Zur Vergrößerung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Software Tester (m/w/d) mit Versicherungserfahrung, der Interesse an einer mittel- bis langfristigen Zusammenarbeit hat. Die Arbeit erfolgt zu 100% remote.

Ihre Aufgaben

• Software-Qualitätssicherung bei einer Migration von einer alten Mainframe-Lösung zu einem SAP ICM & EOS System.
• Ausführen von Testfällen (Migrationstest, vertraglich, regulatorisch).
• Erstellung von Testfällen basierend auf bereitgestellten Anforderungen.
• Testdokumentation und Erstellung von Fehlertickets in MF ALM und im Backlog-Management-Tool Jira.
• Festhalten der Aktivitäten in Confluence.
• Koordination im Team und Arbeit nach Agile und Kanban.

Ihr Profil

• Vorerfahrungen im Ermitteln von Testfällen basierend auf Anforderungen.
• Vorerfahrungen mit Schnittstellen-Tests und Migrationstests.
• Anwenderkenntnisse von Jira, Confluence und MF ALM.
• Fachliche Kenntnisse des Versicherungssektors insbesondere im Bereich Leben sind wünschenswert.
• Arbeitserfahrungen in agilen Projekten.
• Beherrschung gängiger Office-Software wie z.B. Microsoft 365 und Teams.
• Strukturiertes, genaues und verlässliches Arbeiten.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Das erwartet Sie

• Testen der Migration und Schnittstellen einer komplexen IT-Landschaft im Wandel.
• Herausfordernde Tätigkeiten.
• Einarbeitung durchs Team auch in komplexe technische Zusammenhänge.
• Kommunikation auf Augenhöhe.

Ein Anschreiben ist nicht notwendig, wenn Ihr Lebenslauf aussagekräftig ist. Anhänge wie z.B. Arbeitszeugnisse oder Zertifikate (ISTQB, IREB, Scrum, OKR etc.) sind gerne gesehen. Wir begrüßen insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, stellen strikt entsprechend des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes ein, beachten individuelle Bedürfnisse der Beschäftigten und erwirken ein integratives Arbeitsumfeld. Unseren Mitarbeitern bieten wir ein attraktives Gehalt, Jobsicherheit und berufsrelevante Weiterbildungen.